日前，江苏南通开发区竹行街道龙田社区坚持以党建提升为引领，强化社区服务效能，秉持“龙腾扬清风 服务暖心田”工作理念，逐步形成“红网格”“红管家”一体两翼工作格局，致力打造“四田四力”党建工作品牌，开创“333”党建工作法，推动基层党建工作不断取得新进展新成效。

一、突出三个聚焦，固本培元强基础

聚焦凝心铸魂，深化党员学习。强化政治引领，严格落实“三会一课”、主题党日等基本制度，依托“网格+网络”“线上+线下”，实现理论课堂系统学、指尖课堂随时学、家庭课堂上门学、实景课堂沉浸学，打造党员学习品牌，增强党员党性意识。

聚焦数字赋能，优化党员管理。将智慧党建、社区治理、综合治理等融入数智大屏，搭建数字党建平台，集宣传、管理、服务、监督、教育为一体，呈现社区党建队伍建设、组织生活开展、党史学习教育等关键指标，为下一步党建工作提供支持。

聚焦先锋模范，强化党员引领。依托基层党建书记项目，鼓励党员积极参与到社区环境整治、文明劝导、矛盾调解等志愿服务，真正形成“没有局外人、没有旁观者、没有过路客”的治理格局，激发社区党委和党员创先争优的内生动力。

二把握三个融入，靠前服务延触角

党建融入网格，支部建在网格上。建立13个网格党支部，17个微网格党小组，配备82名微网格员，设立17个党员中心户，建立“守初心”“聚民心”“筑同心”“以匠心”“立清心”“秉公心”“强信心”网格驿站，把服务的触角延伸到网格的每一个角落，提升社区服务能力和水平，推进服务型社区党组织建设。

力量融入网格，党员走在网格中。“红管家”积极发挥“民情前哨”作用，依托“业委会功能型党支部”和“红色物管先锋党支部”，开拓业主意见反馈渠道。同时设置“在职党员功能型党支部”“微站点”，助力27名在职党员报到，依托居民点单、网格收单、社区派单、党员接单“四单”模式，推动在职党员参与社区治理。

服务融入网格，事情办在网格里。打造诚信经营网格、邻里和谐网格、安全用电网格、环境整治网格、道路通畅网格5个红色物管“党员先锋模范”岗专属网格，发现问题不躲避，多方联动解难题，有效化解小区停车难、车辆充电难等多项问题，真正让“红色”旗帜飘起来，让小区氛围“活”起来。

三建强三个平台，共治共享优治理

建强党群服务平台，提升服务效能。建设党群服务中心，设党群服务大厅，精准高效地服务群众、管理社区，受理服务事项132项，年均服务居民25000余人次，居民满意率98%以上。

建强协商议事平台，促进多元共治。建立由“三官一律一员”为主的“红色调解室”，合力攻坚基层矛盾突出的“揪心事、烦心事”，实现多元调解第一时间介入，定纷止争。依托“党群议事室”和“有事好商量”协商议事平台，打造群众家门口的议事“点”，把“我为群众办实事”工作做实做细，年平均开展协商议事15次。

建强文化共享平台，推动以文化人。积极打造“服务中心+文化中心”，一方面，建设620平方米的综合文化中心，划分出舞蹈、健身等11个功能室，提供内容丰富、形式多样的学习娱乐健身等活动。另一方面打造560平方米的“印象竹行展馆”，着重展示竹行的历史演变、民风民俗、工农业发展的丰硕成果和未来规划，成为党员、居民群众首选“打卡”的红色教育基地。